区城市管理局党总支书记抓基层党建工作述职报告

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区城市管理局党总支书记抓基层党建工作述职报告

X年,本人带领全局突出抓好思想政治建设、党的组织建设和党风廉政建设,党组织的战斗力、凝聚力和党员素质有了新提高,党建工作全面提升,较好地发挥了基层党组织战斗堡垒和组织协调作用,实现党建与业务高度对接、深度融合,党建成为各项城管业务的“红色引擎”。

一、X年工作开展情况

1、开展“领航”行动,发挥引领作用。一是带头履职,聚精会神抓党建,全面推行党建工作清单管理,确保党建责任制落到实处。局党组全面建立责任清单,层层靠实党组织抓党建的主体责任、党组织书记的第一责任、班子成员的“一岗双责”,把抓党建的责任和压力逐级传导到全局基层一线。二是带头学习,全年举办书记讲坛活动X次,以普通党员身份参加局属X个党支部党员活动日X次,撰写学习笔记X万余字,形成党建类专题调研报告X篇,与全局X余名党员开展谈心谈 当前隐藏内容免费查看话活动,组织全局党员集中观看主旋律电影X次、《榜样》专题片X次、市高质发展动员大会直播X次。

2、开展“暖心”行动,关爱困难党员。一是帮扶困难党员,本人及局各党支部书记全年累计看望慰问生病、受伤等困难党员X人次,凸显党的关怀温暖,建立健全党内激励、关怀、帮扶机制。二是关心困难职工,X年度,对全局X余名一线环卫工人普调工资,人均月收入增加X余元,进一步缩小与主城区待遇差距,提供更好生活保障;对环卫城区X个“XX驿站”提档升级,新置空调、微波炉、阅报栏等设施,打造更佳休息场所;实施“爱心午餐”工程,为全体环卫工人提供免费餐食,提供更优工作条件。

3、开展“铁面”行动,筑牢纪律防线。一是夯实制度保障,X年出台《局制度汇编》,建立健全区城管局党组会议规则等X项制度,为不断强化党建工作提供制度保障;全局全员推广使用政务办公软件,透明化、流程化审议文件、审批请假采购等,进一步提升党务工作规范化和制度化。二是强化督查督导,成立局督查领导小组,建立督查群,下发督办单X余份,完善跟踪问效、考核问责的机制,经常性开展督促检查、考核评定,看抓党建责任落实情况、重点任务完成情况,推动全面从严治党向基层延伸。全年累计查摆X个党支部各类问题X余条,约谈党员X人次,邀请派驻纪检组开展党规党纪讲座X次。

4、开展“劲旅”行动,打造队伍堡垒。一是打造“马路”党支部,结合城管工作特点,将基层党组织作为服务群众的最前沿,形成以路面为载体,服务管理执法全覆盖的一线党支部工作格局。将环卫“爱心驿站”等城市管理各类资源升级打造成党员服务阵地;对执法管理“党员先锋岗”党员干部要求党内职务、业务职务“一肩挑”,行政工作、党务工作“一把抓”;将一线执法队员、环卫管理人员作为一线宣传员,全年全局发表各类党建信息报道X余篇,开展各类宣传活动X余次,党的方针政策和城市管理法律法规得到广泛传播。二是延伸城管“服务圈”,开展执法体制改革,实施执法派驻模式,选派优秀党员身份执法队员派驻全区X个街道,发挥城管系统党员先锋作用,为基层群众提供各类城管服务和处置执法事项,打造“X分钟城管服务圈”,提升群众满意度和收获感。

二、存在问题

1、党建主业意识不强。平常忙于具体事务,自身缺少对党建业务的深入系统研究探讨,致使全局对党建工作规律把握的精细化程度有待提高,创造性开展工作不够,全局党建工作主题还不够鲜明。年初曾构想学习XX城管党建先进经验,但仅停留在考察学习上,借鉴了若干做法,没有全方位推广和深层次融合。

2、党建引领作用未全面发挥。城市管理工作错综复杂,市民群众关心关切的违法建设、市容卫生等问题还存在难点重点需要花大力气解决。以局属单位城管X大队X平台投诉件为例,全年共受理政府热线与数字城管各类案卷X余件,虽然处置率X%,结案率X%,但市容类投诉居高不下,反映出联系群众、服务群众方面依然存在差距,解决实际问题的效能需要提升,市容管理工作仍有较大提升空间。

3、党务工作力量配备不力。全局专职党务干部数量不足,党务干部均身兼创卫、创文、工会等业务,投入党建的精力未能做到平衡协调,致使个别党建项目质量不高,少量党员活动日主题不够鲜明,形式不够创新,同时对入党积极分子和预备党员的日常关心指导力度、频次也不够,部分党建常务工作依靠综合办公室工作人员按部就班完成,缺乏创新性和深度。

三、X年度工作思路和举措

围绕服务“两聚一高”和“高质发展后发先至”主题,以改进城市管理工作为契机,以党建创新为动力,以执法队伍规范化建设为抓手,通过开展“强基础、转作风、树形象”党建品牌创建工作,引导党员干部进一步转变工作作风,树立崭新形象,创建一流的城市管理执法队伍。

1、实施“筑基”行动,推动主业主责意识更加牢固,强化党建基础。切实做到守土有责、守土尽责,认真落实党组和局各党支部主体责任,亲力亲为抓好统筹推进,带头履行管党治党政治责任,坚持把党建工作和城管业务工作一起谋划、一起考核,做到党建工作亲自部署、党建推进亲自督导、党建问题亲自研究、党建事项亲自督办,作出示范、当好表率。压实“一岗双责”,集聚发展合力。

2、实施“强兵”行动,推动党员队伍锻造更加有力,转变党员作风。引导广大城管党员干部职工抓好中国特色社会主义理论体系特别是*********系列重要讲话精神的学习,筑牢高举旗帜、忠诚使命的思想根基,培养锻造一支“对党绝对忠诚、服务人民有力、作风形象良好”的城管队伍,服务人民群众,护航高质发展。

3、实施“提档”行动,推动党建工作特色更加鲜明,树立组织形象。深刻把握城管系统特点、行业特质,围绕让城市“更有序、更安全、更干净”和让市民“更方便、更舒心、更美好”的总目标,坚持以党建为引导,以强化业务为重心,以优化服务为已任,推动党务、业务、服务的同频共振,争取创造X城管特色党建项目品牌和示范点。

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